平成29年度 ちどり福祉会職員募集要項
１.求人内容
| 職種 | 人数 | 就業場所など |
| 社会福祉士 | 2名 | 特養・デイ相談員 |
| 介護福祉士 | 5名 | 希望を聞いて施設・在宅事業のいずれかへの配置 在宅配置は運転免許要 |
| 実務者研修など | 5名 | 上記同じ 上級資格チャレンジ応援します。 |
２.賃金・労働条件
| 内 容 | 社会福祉士 | 介護福祉士 | 基礎研修・ 実務者研修 |
ﾍﾙﾊﾟｰ2級・ 初任者研修 |
| 雇用区分 | 常勤Ⅰ〔国家資格取得者〕 | 常勤Ⅱ〔雇用期限なし、一時金定額〕 | ||
| 賃金体系表に基づく | 170,000 | 165,000 | 151,000～154,000 | 145,000 |
| 住宅手当（一律） | 7,000 | 7,000 | 7,000 | 7,000 |
| 夜勤手当 月4回程度 | 相談員夜勤なし | 2交代制5,000円/1回 につき 3交代制4,000円/1回につき | ||
| 一時金 | 実績年間3.3ヶ月 | 年間12万〔夏5万 冬7万〕 | ||
| 通勤手当
定期昇給 加入保険 退職金 車通勤 |
1ヶ月上限24,500円まで支給
賃金体系表に基づき1年継続勤務後1号俸昇給 健康・厚生・雇用・労災 中小企業退職者共済加入 配属先による（八田可 箱崎不可） |
|||
| 勤務体制・休日 | シフト制 月9日休み | |||
| 勤務時間
<左記を基本として配置事業所による> |
日勤 9：00～18：00
<八田特養> 2交代夜勤 17：30～ 9：30 <箱崎特養> 3交代夜勤 22：00～ 7：00 |
|||
| 育児休業取得 | 毎年5名程度 結婚・出産しても働き続けられるよう配慮・援助します。 | |||
| 教育・研修 | ※ 新入職員にはエルダーをつけて、業務自立まで丁寧に指導します。
※ 法人全体で外部研修・内部研修など教育・研修の機会は豊富です。 |
|||
３.応募・選考
| 既卒 | 随時 電話の上履歴書送付 見学のみも可 |
| 新卒受付期間・試験日 | 専門学校 大卒・専門学校 10月７日（土） 日程は個別対応も致します。
※ ﾎﾞﾗﾝﾃｨｱなどで希望職場をさらに深く体験することも可能です。ご相談下さい。 |
| 提出書類 | ・ 履歴書（写真付） ・成績証明書
・健康診断書 ・卒業見込み証明書 |
| 選考方法 | 個人面接、作文、適正検査 |
| 連絡先 | 092-691-5089 人事採用担当 和田峯・牛嶋まで |
